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工會概況
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津西于1987年建立工會。多年來,津西工會始終堅持黨的領導,以貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和“十九大”精神為指引,以助力企業高質量發展為己任,秉承“創新、協調、綠色、開放、共享”的新發展理念,圍繞維護、參與、建設、教育“四項職能”,狠抓民主管理、素質提升、文化建設、參與經營“四項重點”,扎實助力企業轉型、創新、和諧、健康“四個發展”,取得了顯著成效,走出了一條具有津西特色的“工建”模式。截至目前,津西工會建有廠級工會15個,員工7000余人,擁有市級勞動系統技術創新工作室1個、市工會級技術創新工作室2個。在上級工會組織和公司黨委領導下,教育培訓、文化宣傳、員工活動、社會公益、扶貧攻堅等各方面工作取得長足發展,先后榮獲“全國模范職工之家”、“全國雙評雙愛先進企業”、“全國廠務公開民主管理示范單位”、“全國職工教育培訓示范點”、“中國企業文化優秀單位”,2008年獲首批“職工書屋”、“河北省五一勞動獎狀”、“河北省職代會星級企業”、“河北省AAA級勞動關系和諧企業”等稱號,公司煉鋼二廠、H型鋼一廠榮獲“全國工人先鋒號”稱號,充分彰顯了工會在企業發展中的作用和企業形象。

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